Järjestimme Waaberi -hankkeen yrittäjyys- ja työelämäviikonlopun 29.2 -1.3. Pasilassa. Viikonlopun jatko-osalla syvennyttiin yrityksen perustamiseen, sen muotoihin erityisesti kirjanpidon näkökulmasta. Niiden lisäksi aiheina olivat markkinointi ja yritysverotus.  Kurssin kouluttajina toimivat yritys- ja työelämän asiantuntijat. 

Koska monet kurssilaiset olivat aiemmin tuttuja toisilleen naisten yrittäjyyskurssilta, oli ryhmäytymistä ehtinyt tapahtua ja sen ansiosta keskustelua syntyi luontevasti. Monet toivat palautteessa esille, että ryhmällä oli merkitystä oppimisen kannalta. Myös kurssin ajaksi järjestetty lastenhoito koettiin tärkeäksi. Kuten aiemmalta kurssiltakin saimme kuulla, on tällaisille naisten yrittäjyys- ja työelämäkursseille suurta tarvetta. Kiitos kaikille osallistujille!

Seuraava Finnish-Somali Women In Business -verkoston tapaaminen on 20.4. klo 17, tiloissamme Globaalikeskuksessa (Siltasaarenkatu 4, 7krs.). Laitamme lähempänä lisätietoja Facebook-sivuillemme.

Helmikuussa Suomi-Somalia Seuran viestintäharjoittelijana aloittanut Lotta on valmis tarttumaan työelämähanke Waaberin viestinnällisiin tehtäviin. Lotalla on kokemusta monikulttuurisesta järjestötyöstä ja pian valmistuvan yhteiskuntatieteilijän kiinnostuksen kohteina ovat muun muassa työpolitiikka ja työn tasa-arvokysymykset. Harjoittelijana hän on ensimmäinen laatuaan ja tiimi toivottaakin hänet innolla tervetulleeksi mukaan hankkeeseen!

Seura järjesti lauantaina 14.12. syyskokouksensa yhteydessä Millaisia haasteita suomensomalialaiset kohtaavat työelämässä? -keskustelutilaisuuden. Tilaisuuden aluksi Helsingin yliopiston tutkija Tytti Steel kertoi maahanmuuttajataustaisten henkilöiden työllistymiseen vaikuttavista haasteista sekä mahdollisista ratkaisuista. Keskustelua jatkettiin paneelissa Seuran hallituksen jäsenen Eva Nilssonin johdolla. Paneeliin osallistuivat Tytti Steelin lisäksi kaupunginvaltuutettu Suldaan Said Ahmed sekä SAK:n maahanmuuttajien työsuhdeneuvonnan asiantuntija Maaret Pulliainen. Paneelissa nousi esiin muun muassa anonyymin rekrytoinnin mahdollisuudet, ammattiliittojen tarjoama tuki sekä tutkimuksen merkitys. Kiitos kaikille panelisteille ja osallistujille hyvästä keskustelusta!

Keskustelutilaisuuden jälkeen järjestettiin Seuran syyskokous, jossa valittiin uusi hallitus vuodelle 2020. Puheenjohtajisto jatkaa kaksivuotiskauttaan, puheenjohtajana toimii ensi vuonnakin Najma Yusuf ja varapuheenjohtajana Essi Ikäheimonen. Hallituksessa jatkavat myös Tuula Mohamud ja Eva Nilsson. Uusina jäseninä mukaan liittyvät Elina Tuusa ja Fadumo Hagi Farah. Varajäsenenä jatkaa Yusuf Mohamed Mubarak, uusiksi varajäseniksi valittiin Anu Tonteri ja Faduma Ahmed. Onnea vielä kaikille valituille ja lämpimästi tervetuloa mukaan toimintaamme!